PERILAKU APARATUR SIPIL NEGARA DALAM PENERAPAN SISTEM AKUNTASI PEMERINTAH
Abstract
This study was conducted to determine both the partial and simultaneous influence of the four behavioral aspects on the implementation of the government accounting system at the Population and Civil Registration Office of Banda Aceh City. This study used quantitative method, while the multiple linear regression model was used as the data analysis technique. To obtain data from the field, questionnaires were spread to 45 research samples and then analyzed. Based on the results of data analysis, it can be concluded that simultaneously the behavioral aspects of perception, attitude, motivation and emotion significantly influence the implementation of the government accounting system. Partially, behavioral aspects of perception, attitude, motivation and emotion significantly influence the implementation of the government accounting system
Behavioral aspects, perception, attitude, motivation, emotion, and the Government Accounting System
Full Text:
PDFReferences
Al Baqi, S. 2015. Ekspresi Emosi Marah. Buletin Psikologi, Vol. 23, No. 1, 22-30.
Akay, E. M., Poputra A. T., dan Kalalo, M. Y. B. 2016. Analisis Aspek Keperilakuan Terhadap Penerapan Sistem Akuntansi Persediaan pada PT. Surya Wenang Indah Manad. Jurnal EMBA, Vol. 4, No.1.
Cahyati, S. 2016. Skripsi. Pengaruh Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah, Transparasi Publik, dan Aktivitas Pengendalian Terhadap Akuntabilitas Keuangan Pada SKPD di Pemerintahan Kabupaten Asahan Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening Dan Pelatihan Kerja Sebagai Variabel Moderating. Program Studi Strata 1 Akuntansi Departemen Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara Medan.
Ghozali, I. 2018. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Pogram IBM SPSS. Edisi Sembilan. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Hasnianti. Skripsi. 2019. Sistem Akuntansi: Kajian Perilaku Etis Akuntan pada PT Bosowa Taksi Makassar. Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar.
Khaulia, A. T., Cahyono, D., Pramono, D. E. 2019. Pengaruh Faktor Keprilakuan Organisasi terhadap Kegunaan Sistem Akuntansi Keuangan Pemerintah Daerah. International Journal of Social Science and Business. Vol. 3, No. 4, 524-531.
Mawey, H. E. 2020. Motivasi, Persepsi, Dan Sikap Konsumen Pengaruhnya Terhadap Keputusan. Jurnal EMBA, Vol. 1, No. 4, 791-801.
Mogontha W, Nangoi, G. B., dan Gerungai, N. 2017. Analisis Pengaruh Aspek Keperilakuan Terhadap Sistem Akuntansi (Studi Kasus pada PT. Sinar Galesong Prima di Manado). Jurnal Riset Akuntansi Going Concern. Vol. 12, No. 2, 1055-1062.
Murti, H. dan Srimulyani, V. A. 2013. Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai dengan Variabel Pemediasi Kepuasaan Kerja Pada PDAM Kota Madiun. Jurnal Riset Manajemen dan Akuntansi. Vol. 1, No. 1, 10-17.
Oktaviani, S.C., Mahsuni, A.W, Afifuddin. 2020. Pengaruh Faktor Keperilakuan Terhadap Kegunaan Sistem Keuangan Akuntansi Daerah Di Kota Malang. E-JRA, Vol. 09, No. 02, 30-46. Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Islam Malang.
Peraturan Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia Nomor 64 Tahun 2013 tentang Penerapan Standar Akuntansi Pemerintahan Berbasis Akrual pada Pemerintah Daerah. Jakarta: Sekretariat Negara.
Samant, H. 2021. Skripsi. Analisis Aspek Keperilakuan terhadap Penerapan Sistem Akuntansi Persediaan pada Proyek Tol Layang A.P. Pettarani Makassar (Kantor Pt. Wijaya Karya Beton Tbk). Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Makassar Makassar.
Sugiyono. 2017. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, R&D. Bandung: CV Alfabeta.
Supriyono, R. 2018. Akuntansi Keperilakuan. Yogyakarta: Gadjah Mada University Press.
Wibowo. 2014. Perilaku dalam Organisasi. Jakarta: Raja grafindo Persada.
Zelmiyanti, R. 2016. Pendekatan Teori Keagenan pada Kinerja Keuangan Daerah dan Belanja Modal (Studi Pada Provinsi di Indonesia). Universitas Islam ’45 Bekas. JRAK. Vol.7, No.1, 11-21.
DOI: https://doi.org/10.35308/ekombis.v8i2.6536
Refbacks
- There are currently no refbacks.
Copyright (c) 2022 EKOMBIS: JURNAL FAKULTAS EKONOMI
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.